Hopp direkte til innhold
Hopp direkte til Søk
09.02.12 Ledere som gir støtte til sine ansatte, får mer tilfredse medarbeidere og bedre resultater på bunnlinjen, viser studie fra Handelshøyskolen BI.
08.02.12 Statoil vil gjennom et samarbeid med Handelshøyskolen BI gi et bidrag på 5 millioner kroner årlig i fem år til forskning innen petroleumsøkonomi. Samarbeidet etablerer en ny nasjonal forskerskole.
07.02.12 Norsk IT-næring er stor, lønnsom, svært innovativ og kunnskapsbasert, men i liten grad en kunnskapsklynge, viser en strategisk analyse fra BI. Førsteamanuensis Espen Andersen fremhever fem sentrale utfordringer for næringen.
06.02.12 Kundene gjør jobben selv - og liker det. Hva liker de best, og hva vil de ikke bidra med? Ny studie fra Handelshøyskolen BI gir svar.
03.02.12 Jeg har aldri opplevd at folk som har lykkes i en fremmed kultur, har hatt ulemper med det når de kommer hjem, skriver førsteamanuensis Jan Ketil Arnulf ved BI.
01.02.12 Pålegg oljeselskapene å ta i bruk klimavennlig strøm på oljeplattformer. Det vil gi store kutt i klimautslipp og store muligheter for norsk CO2-fangst og -lagring, foreslår BI-professor Jørgen Randers og SINTEF-direktør Nils A. Røkke.
31.01.12 Vi kan ikke avholde norgesmesterskap i ledelse. Heldigvis, for prisvinnere i ledelse er dårlig butikk, hevder førsteamanuensis Jan Ketil Arnulf ved Handelshøyskolen BI.
30.01.12 Sterkt fokus på å sammenligne medarbeideres prestasjoner skaper ikke nødvendigvis de beste prestasjonene. For å oppnå suksess, må det også skapes et klima for mestring, anbefaler Christina Nerstad på bakgrunn av sin doktorgradsstudie ved BI.
26.01.12 For arbeidsgivere er det lurere å legge til rette for at ansatte opplever arbeidsglede enn at medarbeiderne er mest mulig tilfreds, viser en doktorgradsstudie ved BI.
25.01.12 Venner, kjærester og arbeidstagere krever nå friminutter fra det elektroniske samværet, skriver professor Tor W.Andreassen ved Handelshøyskolen BI.
25.01.12 Norge har utviklet tre globale næringer, offshorenæringen, den maritime næringen og sjømat, som har det som skal til for å lykkes internasjonalt. Det viser en studie fra Handelshøyskolen BI.
24.01.12 Støttende, myk, imøtekommende «curlingledelse» gir mer fornøyde medarbeidere og bedre lønnsomhet, viser en ny studie fra BI.
20.01.12 Humanistiske dyder er ikke kapitalismens vesen, skriver Gudmund Hernes, som er forsker ved FAFO og professor II ved BI.
20.01.12 Faren for leserflukt til engelskspråklige e-bøker er overdrevet, hevder professor Anne-Britt Gran ved Handelshøyskolen BI.
19.01.12 Mange næringer investerer altfor lite i utvikling av kompetanse. Vi bør vurdere å innføre en ordning med «Kompetansefunn» for å stimulere til økt kompetanseutvikling i bedriftene, skriver Torger Reve, Paul Chaffey og Tor-Arne Solbakken.
18.01.12 Professor Torger Reve ved Handelshøyskolen BI er tildelt en internasjonal forskningspris ved Harvard Business School. Prisen ble overrakt av professor Michael E. Porter.
17.01.12 Finanskrisen har lagt økonomien i land som Hellas i ruiner. Økonomifaget har fått seg et kraftig skudd for baugen. Økonomer lurer på hvordan de skal bli bedre fagfolk, skriver professor Arne Jon Isachsen ved Handelshøyskolen BI.
16.01.12 Erfarne tradere er en brems i boblemarkeder. Muligheten til å avtale priser et stykke frem i tid likeså. Det viser studier av «liksommarkeder» i BIs laboratorium.
12.01.12 Norge lar sin største massemorder sitte i et komfortabelt fengsel med tre rom: Ett for arbeid, ett for trening, ett for rekreasjon og hvile, utfordrer professor Ole Gjems-Onstad.
12.01.12 Vi må unngå å bruke oljemilliardene på nye, varige offentlige stillinger. Nye oljefunn endrer ikke på det, understreker professor Hilde C. Bjørnland ved Handelshøyskolen BI.
Vår visjon er å bygge kunnskaps- samfunnet
Rektors blogg
Sign up to receive updated news from BI Business Review
Sign up
Engasjerende historier fra reelle verdiskapingsprosesser.
Read more
Lanseres 1.februar 2013
Boken ønsker å gi deg økt forståelse av den nytteverdien nye medier kan ha.
Copyright © 2012 BI Norwegian Business School. All rights reserved.