Lederkurs for allmennleger
Dette kurset gir deg kunnskap og ferdigheter som gjør deg mer trygg og effektiv i utøvelsen av din lederrolle på fastlegekontoret og i teamet ditt. Kurset er godkjent av Legeforeningen.
- Norsk
- Deltid
- Studiepoeng: 5
- Oslo
- Se timeplan
Helsetjenesten står i dag fremfor en økning i antall brukere med komplekse og sammensatte behov. Samtidig pågår det en medisinskfaglig og teknologisk utvikling i høyt tempo. Lederkurs for allmennleger skal bidra til at du som fastlege - og leder - kan legge til rette for kontinuerlig forbedringsarbeid på en måte som sikrer god kvalitet og pasientsikkerhet i tjenestene.
Målgruppen for kurset er fastleger som leder teambaserte fastlegepraksiser, andre praksiser og øvrige fastleger i kommunal helse- og omsorgstjeneste.
For å bli vurdert for opptak må du ha en fastlegestilling på minimum 50%.
Om kurset
Kurset vil styrke din lederkompetanse og er tilpasset din hverdag som fastlege. Målet er at du skal bli bedre kjent med deg selv som leder, styrke samspillet med dine medarbeidere og bli mer bevisst hvilke verktøy som kan hjelpe deg i din ledergjerning.
Kurset omfatter syv samlinger der første samling gjennomføres på campus over 2 dager, samt seks korte digitale samlinger. Alle samlingene gjennomføres som aktive undervisningsøkter med fokus på deg som leder på fastlegekontoret. Vi ser blant annet på:
- Ulike lederstiler og -lederroller: Hvilken «hatt» skal du ha på når?
- Mine ansatte og kollegaer: Hvordan få det beste ut av dem i hverdagen og i endringsprosesser?
- Ny teknologi og ledelse: Hva er viktig når ny teknolog skal implementeres og anvendes på fastlegekontoret?
Du får jobbe med litteratur, artikler, videoer, podcaster og gruppeøvelser som bidrar til å belyse ulike sider ved det å lede fastlegekontoret.
Kurset er godkjent av Legeforeningen og gir 30 emnekurspoeng og 30 valgfrie poeng innen allmennmedisin, samt 40 timer for spesialistenes etterutdanning innen samfunnsmedisin. Studieavgiften er dekket av Helsedirektoratet. Legeforeningen har også etablert en midlertidig tilskuddsordning til fastleger som tar lederutdanning. Ordningen dekker utgifter i forbindelse med fravær fra egen praksis. Les mer om refusjonsordningen her.
Ta kontakt med fastlegekurs-ksfond@legeforeningen.no dersom du har noen spørsmål til refusjonsordningen.
Lederkurs for allmennleger er et sentralt tiltak i handlingsplan for allmennlegetjenesten 2020-2024. Les mer her.
Når man har gjennomført dette introduksjonskurset og ønsker ytterligere styrking av lederkompetansen, er det naturlig at man går videre på masterprogrammet i Helseledelse.
Kursets samlinger
-
En introduksjon til noen av de mest relevante teoriene innen ledelse. Med utgangspunkt i teorier om personlighet og individuelle forskjeller hjelpe deltakerne til å bli mer kjent med seg selv som leder i kontekst av deres ulike lederroller. Med utgangspunkt i organisasjonsteori ser vi på fastlegekontorer som sentral arbeidsenhet som skal operere i egen organisasjon og i samhandling med andre organisasjoner.
Gjennomføring: to dager fysisk samling på campus Oslo.
-
Endring, fornyelse og innovasjon krever læring på individ, gruppe og organisasjonsnivå. Hvordan bygge et psykologisk trygt arbeidsmiljø?
Gjennomføring: digitalt.
-
Budskapsformidling, validering, gi og ta tilbakemelding i lederrollen, også når samtalen blir vanskelig.
Gjennomføring: digitalt.
-
Fastlegens lederrolle i kvalitetsarbeidet og arbeidet rundt pasientsikkerhet forskrift om ledelse og kvalitetsforbedring i helse- og omsorgstjenesten.
Gjennomføring: digitalt.
-
Nye måter å jobbe på, ny teknologi og nye kompetanser: Hvordan skape ønskede og nødvendige endringer på fastlegekontoret?
Gjennomføring: digitalt.
-
Medarbeideren - din viktigste ressurs. Hvordan få det beste ut av dine medarbeidere og kollegaer? Basert på teorier om bl.a motivasjon og relasjonsorientert ledelse samt tillitsbasert ledelse.
Gjennomføring: digitalt.
-
Hvordan tolker og opplever medarbeidere, kollegaer, brukere og samhandlende kommunale tjenesteytere ulike oppgaver som det samarbeides om? Introduksjon til relasjonell koordinering som verktøy for dialog og samarbeid med aktører i sektoren.
Gjennomføring: digitalt.
"Kurset gjorde meg mer bevisst på min egen atferd som leder. Jeg fikk økt kunnskap om hva det vil si å være leder og hvor nyttig det er å sette av tid og ressurser til ledelsesoppgaver. Jeg er mer forberedt på å håndtere ansattes motstand til endring på en klart bedre måte."
Kunnskapsmål
- Ha tilegnet seg bred kunnskap om hva lederskap handler om og kunne sette dette i sammenheng med egen praksis.
- Ha tilegnet seg inngående kunnskap om av hvordan ledere opplever inter- og intra rollekonflikter, og hvordan ledelse påvirkes av situasjoner og kontekst.
- Ha tilegnet seg kunnskap fra et bredt spekter av områder fra ledelsesforskningen, blant disse hvordan medarbeidere motiveres, hvordan man bygger mestringsklima, hvordan man bygger en velfungerende gruppe, og hvordan man håndterer endring og konflikter.
- Ha tilegnet seg god innsikt i hvordan systematisk kvalitetsarbeid og nye måter å jobbe på kan bidra til økt pasientsikkerhet.
Fagansvarlige
Praktisk informasjon
-
Opptakskrav for kurs på masternivå:
- Fullført bachelorgrad, tilsvarende 180 offentlig godkjente studiepoeng fra høyskole, universitet eller tilsvarende.
- Søkeren må være minst 25 år.
- Det kreves minimum fire års arbeidserfaring. For søkere som har en fullført mastergrad fra før, kreves det tre års arbeidserfaring.
- CV.
Opptakskravene nevnt over er generelle formalkrav bestemt av Universitet- og høyskoleloven som gjelder for erfaringsbaserte kurs på masternivå. Vi vil her gi en kort forklaring på hva slags dokumentasjon som må legges ved den formelle søknaden for å kvalifisere for opptak.
Dokumenter som må legges ved den formelle søknaden:
- Fullført bachelorgrad: komplett vitnemål på fullført medisinstudie (cand.mag-grad). Det vil ikke være tilstrekkelig å sende inn autorisasjonsbeviset.
- Over 25 år: Et av de formelle opptakskravene ved erfaringsbaserte masterkurs og opplyses derfor som et av kravene.
- Arbeidserfaring: Signert attest som dokumenterer minimum 4 års arbeidserfaring.
- CV – forenklet oversikt som viser relevant arbeidserfaring.
Spørsmål rundt dokumentasjon rettes til Beate Halvorsen eller Erlend Sørensen.
-
Studieavgiften er dekket av helsedirektoratet. Deltakere må selv dekke kostnader knyttet til reise og opphold til samling, samt pensum.
Utdanningsfond 2:
Legitimerte utgifter til reise og overnatting kan søkes refundert. Les mer her. -
Kurset har oppstart høst og vår, og avsluttes med en individuell hjemmeeksamen.
Kurset gjennomføres over ett semester.
Det arrangeres syv moduler, hvorav den første samlingen holdes fysisk på BI i Nydalen mens de resterende seks samlingene gjennomføres digitalt.
-
Lederkurs for allmennleger er godkjent av DNLF og gir totalt 30 poeng klinisk emnekurs i allmennmedisin samt 30 valgfrie kurspoeng i videre- og etterutdanningen, totalt 60 kurspoeng. I Legeforeningens kurskatalog finner du mer informasjon.
Kurset avsluttes med en hjemmeeksamen som går over en helg. Eksamensoppgaven gjennomføres via en digital plattform og utleveres fredag og skal innleveres mandag. Eksamensoppgaven kobler kursets innhold med utvikling av egen praksis.
Kurset gir også 5 studiepoeng (ECTS) på akademisk masternivå. Kurset gjennomføres på deltid, hovedsakelig nettbasert foruten første samling som er fysisk, og skal kunne kombineres med fulltidsjobb.
Slik søker du
Før du får tilgang til å sende en formell søknad på kurset Lederkurs for allmennleger må du fylle ut et bakgrunnsskjema. Når bakgrunnsskjemaet er fylt ut og innsendt vil du få opp en bekreftelse med søkerlink og pinkode i webleseren din.
Merk at både skjema og formell søknad må være innsendt for at vi skal kunne vurdere deg for opptak. Vi har løpende opptak og 40 studieplasser. Vi vil gå igjennom bakgrunnsskjema, behandle søknader og gi studietilbud fortløpende. Husk å ha dette klart før du registrerer den formelle søknaden:
- Komplett vitnemål, tilsvarende 180 offentlig godkjente studiepoeng fra høyskole, universitet eller tilsvarende.
- Arbeidsattest som dokumenterer fire års yrkeserfaring full tid.
- Oversikt over arbeidserfaring (Curriculum vitae).
Kontakt oss for spørsmål
Timeplan
Gjennomføring høst 2024:
1. samling er på campus Oslo, ellers foregår alle samlinger digitalt.
1. samling: 29.08 - 30.08
2. samling: 13.09, kl. 08.00 - 09.30
3. samling: 25.09, kl. 08.00 - 09.30
4. samling: 06.10, kl. 08.00 - 09.30
5. samling: 23.10, kl. 08.00 - 09.30
6. samling: 06.11, kl. 08.00 - 11.00
7. samling: 20.11, kl. 08.00 - 11.00
Eksamen: 29. 11 - 02.12
Vi tar forbehold om endringer i timeplanen.
- Norsk
- Deltid
- Studiepoeng: 5
- Oslo