Å skape mening rundt endring

Introduksjon

I dette kurset,  SLM 2009 Å skape mening rundt endring, skal studentene lære seg hvordan de kan bruke storytelling som verktøy for å skape mening rundt omstillings- og endringsprosesser.  Historier engasjerer og påvirker oss gjennom å spille på følelsene våre, og vi bruker dem – bevisst eller ubevisst – til å forstå omgivelsene våre. Derfor er storytelling spesielt godt egnet for å gi mening til endringer vi enten initierer selv eller forsøker å tilpasse oss til.

Kursets innhold

• Storytellingens relevans i omstillings- og endringsprosesser
  • Identifikasjon, mening og følelser
  • Konkurrerende historier
• Hvordan historier fungerer
  • Narrativ tenkemåte
  • Karakterer, plott og omgivelser
  • Struktur for å skape og bruke historier
• Storytellerens mørke sider
  • Når mening erstatter sannhet
  • Storytellerens etiske dilemmaer