Arbeidsrett og arbeidsliv

Norsk
MAN 5009
30 Studiepoeng

Introduksjon

Programmet gir deltakerne solide kunnskaper om den rettslige regulering av arbeidsforhold. Deltakerne settes i stand til å forstå og håndtere juridiske problemstillinger som oppstår når virksomheter og offentlige organisasjoner gjennomgår omstillinger i Norge og internasjonalt. Gjennom dette programmet får ledere, HR- og organisasjonsmedarbeidere og tillitsvalgte kunnskaper om det arbeidsrettslige regelverk og de rammebetingelser som gjelder i arbeidslivet.

Kursets innhold

1. samling
Introduksjon til arbeidsretten. Historikk. Metode, kilder og tvisteløsningsorganer. Grunnbegreper. Arbeidsgivers styringsrett. Etablering av ansettelsesforholdet. Omsorgs- og lojalitetsplikt. Ulike måter å organisere arbeidskraft på.

2. samling
Arbeidsmiljø. Likebehandling og forbud mot diskriminering. Samarbeid og kollektive løsninger

3. samling
Arbeidstakerbeskyttelse

4. samling
Omstilling og nedbemanning

5. samling
Offentlig sektor. Internasjonal arbeidsrett. Pensjon. Personvern og kontrolltiltak

Forbehold

Dette er et utdrag fra den komplette kursbeskrivelsen for kurset. Dersom du er aktiv student på BI, kan du finne de komplette kursbeskrivelsene med informasjon om bl.a. læringsmål, læreprosess, pensum og eksamen på portal.bi.no. Vi tar forbehold om endringer i denne beskrivelsen.