Videreutdanning 5 stp
Lederkurs for kommunehelsetjenesten
Kurset skal styrke kompetansen din til å samarbeide på tvers av nivåer og møte utfordringene i helse- og omsorgstjenestene. Du lærer blant annet hvordan du kan utvikle gode team og legge til rette for innovasjon og kvalitet i tjenestene.
Hva lærer du?
- Oppdatert kunnskap om ledelse og organisasjon i kommunale helse- og omsorgstjenester.
- Konkrete metoder og lederverktøy for å utvikle team og lede endring.
- Hvordan du kan styrke samarbeid i egen tjeneste, mellom tjenester og på tvers av tjenestenivåer.
- Hvordan du kan arbeide med innovasjon, systematisk kvalitetsforbedring og pasientsikkerhet.
- Hvordan du kan reflektere over egen lederutøvelse og bruke personlige egenskaper i lederrollen.
Hvorfor velge dette kurset?
Du får en praktisk introduksjon til ledelse, med kunnskapsbaserte modeller, konkrete verktøy og trening i metoder du kan bruke i egen arbeidshverdag.
Undervisningen tar utgangspunkt i deg som leder i egen organisasjon. Du arbeider med problemstillinger knyttet til blant annet teamledelse, samarbeid, velferdsteknologi og hjemmebehandling, med mål om å styrke kvaliteten i tjenestene.
Kurset er utviklet på oppdrag fra Helsedirektoratet i samarbeid med KS og gir innblikk i grunnprinsipper for ledelse som også ligger til grunn for Nasjonal lederutdanning for primærhelsetjenesten.
Gjennomført kurs kan gi prioritet ved opptak til masterkursene Helseledelse eller Ledelse av tjenesteutvikling, forutsatt at du oppfyller målgruppekriteriene for disse kursene.
Forelesere
-
Kari Kværner er professor ved institutt for strategi og entreprenørskap ved Handelshøyskolen BI.
Hvem passer dette kurset for?
Kurset passer primært for ledere med personal- og økonomiansvar i kommunale helse- og omsorgstjenester.
Aspirerende ledere og ansatte i kommunehelsetjenesten med utvidet ansvar eller fagansvar innen kvalitet, tjenesteutvikling eller omstilling kan også være kvalifiserte og oppfordres til å søke.
Ansatte i private virksomheter kvalifiserer ikke for opptak til dette kurset.
Dette er et introduksjonskurs i ledelse og er ikke relevant for deg som allerede har deltatt på Helseledelse eller Ledelse av tjenesteutvikling.
Forventet tidsbruk
Kurset er lagt opp slik at det kan kombineres med jobb og andre forpliktelser. Du må sette av to arbeidsdager til den første, fysiske samlingen og tid til seks digitale samlinger på to–tre timer hver.
I tillegg kommer lesing av pensum, læringsaktiviteter mellom samlingene og arbeid med den individuelle innleveringsoppgaven. Tidsbruken varierer, og du kan i stor grad organisere det selvstendige arbeidet rundt andre forpliktelser innenfor kursets frister.
Studieavgift
Studieavgiften er dekket av Helsedirektoratet. Du må selv dekke utgifter til pensum samt reise og opphold i forbindelse med den fysiske samlingen.
Opptakskrav
-
Ha fylt 25 år.
-
Ha fullført en bachelorgrad tilsvarende 180 offentlig godkjente studiepoeng fra høyskole, universitet eller tilsvarende.
-
Ha fire års arbeidserfaring i full stilling, eller tre år dersom du har fullført en mastergrad.
Du må også tilhøre kursets målgruppe i kommunale helse- og omsorgstjenester. Ansatte i private virksomheter kvalifiserer ikke for opptak.