BI hedret sine egne: Her er årets prisvinnere

Prisene ble delt ut under Alumnidagen på BI tidligere denne måneden. Anerkjennelsen løfter frem tidligere BI-studenter som utmerker seg gjennom entreprenørskap, lederskap og engasjement for BI og samfunnet. 

– Våre tidligere studenter er de beste ambassadørene vi kan be om. De viser hvordan kunnskap og erfaringer fra studiene kan brukes til å skape verdier og bidra til samfunnet. Årets vinnere er gode eksempler på dette, sier Egil Matsen, rektor ved Handelshøyskolen BI.

Om vinnerne

Felix Smith Halle, Young Alumni Award

Felix Smith Halle får prisen for sitt sterke engasjement for BI og dagens studenter. Ved siden av karrieren som lederkonsulent i Accenture har han flere ganger vendt tilbake til BI som alumnitaler, kursholder og deltaker i karrierepaneler.

Han har blant annet hjulpet studenter med å forberede seg på caseintervjuer og bidratt til at Accenture stilte som casepartner under BI Case Competition på kort varsel. Gjennom sin vilje til å dele erfaringer og åpne dører for andre er Felix et forbilde på hvordan unge alumni kan gi tilbake til BI-fellesskapet.

Stian Rustad, Founder Award

Stian Rustad får prisen for å ha bygget en forretningsidé om til et internasjonalt, børsnotert konsern med milliardomsetning og hundrevis av arbeidsplasser. Da han etablerte 24SevenOffice i 1997, forutså han internett- og AI-revolusjonen flere tiår før det ble allemannseie. 

Rustad har vist stor utholdenhet gjennom krevende markedsforhold og ledet selskapets internasjonale ekspansjon. Samtidig deler han raust av sine erfaringer og engasjerer seg for gründere, vekstselskaper og neste generasjon teknologiledere.

Kristin Ruud, Distinguished Alumni Award

Kristin Ruud utmerket seg tidlig som en av Norges mest markante ledere innen organisasjonsutvikling, HR, og strategisk omstilling, og får prisen for sitt lederskap og sitt betydelige bidrag til både næringslivet og BI. 

Gjennom toppleder-roller i selskaper som Telenor, Atea og Kongsberg Digital har hun ledet omfattende endringsprosesser og bygget robuste organisasjoner tilpasset fremtidens arbeidsliv.