Hvordan kan vi få til ny læring i praksis gjennom flere former for tilbakemelding? Studenter på BIs Leadership in Action-program går ut i bedrifter og undersøker dette som del av sin prosjektoppgave. Professor og fagansvarlig Birgit Helene Jevnaker oppfordrer studenter til å belyse hvordan finne rom for kontinuerlig læring.
Her i denne videoen følger vi to BI studenter, Agnethe Ekre og Nadya Khamitskaya, som gikk til VG for å belyse hvordan Torry Pedersen har utviklet en læringsarena for å gi tilbakemelding og dele observasjoner med sine medarbeidere – «et kvarter for fremtiden» hver dag.
Birgit Helene Jevnaker er Professor og fagansvarlig på programmet Leadership in action.