BI har som mål å bygge kunnskapsøkonomien. Gjennom 2016 har topp forskning og undervisning gitt tusenvis av kandidater muligheter til attraktive karrierer i næringsliv og offentlig sektor. Det handler om å bygge sten på sten, og aldri slå seg til ro med å bare være god.
En kritisk suksessfaktor for BI er evnen til å levere kurs og program med høy relevans og kvalitet til store studentgrupper der leveransemodellene er i tråd med høye forventninger hos studentene.
BI har en målsetting om å ha minst fire akademiske disipliner blant de fem beste i Europa. Målrettet arbeid med rekruttering og publisering i høyt rangerte tidsskrifter var to viktige satsingsområder i 2016.
BIs målsetting er å være foretrukket kunnskapspartner for næringsliv og offentlig sektor gjennom å bidra til innovasjon, verdiskaping og konkurransekraft i inn- og utland.
Ved utgangen av 2016 hadde BI totalt 834 ansatte. Totaltallene fordelte seg på 432 administrativt ansatte og 402 faglig ansatte.
Stiftelsen Handelshøyskolen BI oppnådde gode økonomiske resultater i 2016 med et resultat på 86,5 mkr. BIs totale omsetning var i 2016 på 1.514 mkr mot 1.451 i 2015.
Handelshøyskolen BI ledes av et styre bestående av åtte medlemmer, hvorav fire er eksterne. De fire interne styremedlemmene består av to representanter valgt av og blant BIs faglig ansatte, én representant valgt av og blant BIs administrativt ansatte, og én studentrepresentant valgt av studentorganisasjonene. BIs administrativt ansatte og studentene er dessuten representert med en observatør hver. Det ble avholdt syv styremøter i 2016.
Mer enn noen gang må BI være rustet til å møte økt konkurranse. Usikre tider i næringslivet, og offensive internasjonale handelshøyskoler gir oss ingen grunn til hvileskjær. Vi snakker spesielt om studentrekruttering og vår evne til å tiltrekke oss attraktive faglige medarbeidere.